ما هي شروط استقدام العاملة المنزلية؟ مساند تُجيب

ما هي شروط استقدام العاملة المنزلية؟ مساند تُجيب
كتب بواسطة: محمد خالد | نشر في  twitter

تعتبر واحدة من أهم الأمور التي تشغل الكثير من الناس في المملكة العربية السعودية هي الشروط التي يجب أن تتوافر من أجل استقدام العمالة المنزلية بالمملكة العربية السعودية، وسوف نوضح من خلال هذا المقال عن الشروط التي يجب أن تتوافر من أجل استقدام العاملة المنزلية.

ما هي شروط استقدام العاملة المنزلية


إقرأ ايضاً:عااجل.. الأمن العام يحذر من ملاحقة مركبات الطوارئبنك التنمية الاجتماعية يُعلن عن استفادة أعداد كبيرة من قرض الزواج بعد عودته مرة أخرى

هناك بعض من الشروط التي يجب أن تتوافر من أجل استقدام العمالة المنزلية بالمملكة العربية السعودية، وسوف نوضح ذلك فيما يلي:

  • ألا يكون هناك أي مخالفات قانونية مسجلة على صاحب طلب الاستقدام الخاصة بالعمالة المنزلية السابقة.
  • ألا يقل سن العمالة المنزلية التي يراد استقدامها عن 25 عام.
  • سدد رسوم العمالة المنزلية التي قد تصل قيمتها إلى 2157 ريال سعودي.
  • أن يكون الدخل الشهري للشخص الذي تقدم بطلب الاستقدام ألا يقل عن 5000 ألف ريال سعودي في الشهر الواحد.
  • امتلاك صاحب الطلب حساب بنكي قيمة الرصيد الذي يوجد به لا يقل عن 35 ألف ريال سعودي، حتى يكون قادر على سداد مستحقاته العمالية المنزلية.
  • ألا يكون هناك أي مخالفة من المخالفات القانونية المسجلة على صاحب طلب الاستقدام الخاصة باستيراد عمالة المنزلية بالمملكة العربية السعودية.

الأوراق والمستندات المطلوبة للعمالة المنزلية

هناك بعض من الأوراق والمستندات المطلوبة من أجل استقدام العمالة المنزلية بالمملكة العربية السعودية، وسوف نوضح ذلك فيما يلي:

  • من يرغب في التقدم بطلب استقدام عمالة المنزلية وكان متقاعد يقوم بتوفير شهادة تعريف بقيمة راتب التقاعد الخاص به وتكون معتمدة من الهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية.
  • توفير كافة المستندات الخاصة باثبات القدرة المالية ويجب أن تكون معتمدة من جهة العمل.
  • إذا كان صاحب طلب الاستقدام مواطن سعودي ، و يجدب أن يقوم بتوفير صورة من بطاقة الهوية الوطنية يجب أن تكون سارية الصلاحية.

شروط توثيق عقد العمالة المنزلية بالمملكة العربية السعودية

هناك بعض من الشروط التي وضعتها المملكة العربية السعودية من أجل توثيق العقد المنزلي، وسوف نوضح بعض من تلك الشروط فيما يلي:

  • يلزم وجود عقد عمل ساري مرفوع على منصة مساند.
  • يجب أن يحتوي العقد على كافة البنود اللازمة للتوثيق.
  • يجب أن يكون العامل المنزلي الراغب في توثيق عقد العمل واحد فقط.
  • يجب أن يقوم صاحب العمل بإصدار بطاقة العامل المنزلي من أجل دفع الراتب الخاص به.

وفي الختام لقد أوضحنا من خلال هذا المقال عن الشروط التي يجب أن تتوافر من أجل استقدام العمالة المنزلية بالمملكة العربية السعودية، كما أوضحنا عن الأوراق والمستندات المطلوبة من أجل استقدام العمالة المنزلية بالمملكة، والشروط التي وضعتها المملكة من أجل توثيق العقد المنزلي. 

اقرأ ايضاً
الرئيسية | اتصل بنا | سياسة الخصوصية | X