منصة قوى: لا يمكن نقل كفالة العامل في هذه الحالة
ورد أحد الأسئلة لمنصة قوى عبر حسابها الرسمي على منصة إكس من أحد العمال حيث جاء في سؤاله أنه تم انقطاعه عن العمل وانتهت المدة ويحاول نقل الكفالة ولكنه لا يستطيع، فماذا يفعل؟ وعلى ذلك أجابت "قوى" على سؤاله.
حالات نقل كفالة العامل
أجابت منصة "قوى" على السؤال المذكور سابقًأ أنه بعد مرور 60 يومًا من تقديم طلب الانقطاع عن العمل، يصبح حالة الموظف متغيبًا عن العمل ويصعب نقل خدماته.
إقرأ ايضاً:صدمة للاتحاد بشأن مدة غياب بنزيما عن الفريقتنبيه هام من الدفاع المدني بشأن عبور الأودية خلال هطول الأمطار
كما أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية الحالات التي يُسمح فيها للعامل بنقل الكفالة إلى شركة أخرى دون موافقة الكفيل في الحالات التالية:
-
إذا كانت رخصة وإقامة العامل منتهية.
-
عدم دفع أجر العامل لمدة ثلاثة أشهر متتالية.
-
تأكيد وجود كيدية بلاغ تغيّب بحق العامل.
اقرأ ايضاً
- تصريحات قوية من "يايسله" بعد الخسارة أمام الاتحاد
- "الوطني للسلامة والصحة المهنية" تكشف حقيقة الاخبار حول و العمل في المملكة
- جه يكحلها عماها | أهلي جدة يفسد صفقة نابولي عليه وعلى الهلال السعودي.. الإيطاليين طمعوا
- عاجل: هل عودة الهدد في جدة حقيقة 1445؟ الأمانة العامة السعودية توضح
- فرمان من الاتحاد السعودي لكرة القدم | استعارة مدرب النصر أو الهلال أو الشباب لقيادة الأخضر